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老百胜现场|大学生为什么对工作不满意?|My数说

2020-01-11 16:46:52

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老百胜现场|大学生为什么对工作不满意?|My数说

老百胜现场,步入职场的大学生解决了自己的工作问题,这也意味着他们即将面临职场问题。而在工作一段时间之后,他们能够明确地知道自己对工作是否满意,并对自己的就业现状进行评价。

那么,大学生的就业满意度是多少?哪些情况会让他们对就业现状不满意?麦可思为您揭晓!

可以看出,2017届大学毕业生的就业满意度为67%。其中,本科院校2017届毕业生的就业满意度为68%,高职高专院校2017届毕业生的就业满意度为65%。

可以看出,2017届本科毕业生对就业现状不满意的主要原因是“收入低”(64%)、“发展空间不够”(54%)。

可以看出,2017届高职高专毕业生对就业现状不满意的主要原因是“收入低”(65%)、“发展空间不够”(55%)。

注:

就业满意度:由就业的毕业生对自己目前的就业现状进行主观判断,选项有“很满意”“满意”“不满意”“很不满意”“无法评估”共五项。其中,选择“满意”或“很满意”的人属于对就业现状满意,选择“不满意”或“很不满意”的人属于对就业现状不满意。

数据说明:

2017届大学生毕业半年后培养质量的跟踪评价,于2018年3月初完成,回收全国总样本约30.6万。

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作者 | 麦小微

编辑 | 麦小微

美术编辑 | 黄婷

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